ใช้องค์ประกอบเหล่านี้เพื่อสร้างคำอธิบายงานสำหรับการปฏิบัติของคุณ
ผู้จัดการสำนักงานทางการแพทย์ เป็นตำแหน่งสำคัญสำหรับ การปฏิบัติทางการแพทย์ นี่คือบุคคลที่จะช่วยให้มั่นใจได้ถึงแนวทางการดำเนินธุรกิจที่ดีสำหรับองค์กรในขณะที่แพทย์มุ่งเน้นการให้การดูแลสุขภาพ แต่พวกเขายังต้องมีส่วนร่วมอย่างเต็มที่ในสภาพแวดล้อมที่เป็นเอกลักษณ์และลูกค้าของการตั้งค่าการดูแลสุขภาพเช่นเดียวกับการโต้ตอบกับแพทย์และปฏิบัติตามกฎระเบียบของรัฐ
ต่อไปนี้เป็นองค์ประกอบที่อาจพบได้ในคำอธิบายงานสำหรับผู้จัดการสำนักงานทางการแพทย์ หากคุณกำลังเขียนหรืออัปเดตคำอธิบายตำแหน่งคุณสามารถใช้จุดเริ่มต้นนี้เป็นจุดเริ่มต้นปรับเปลี่ยนสถานการณ์ของคุณได้
สรุปตำแหน่งงาน
ผู้จัดการสำนักงานทางการแพทย์เป็นผู้รับผิดชอบในด้านที่ไม่ใช่ทางคลินิกของการดำเนินงานในแต่ละวันในสภาพแวดล้อมของสำนักงานทางการแพทย์รวมทั้งสำนักงานแพทย์โรงพยาบาลสถานพยาบาลหรือสถานพยาบาลอื่น ๆ
Job Duties
- ผู้จัดการสำนักงานทางการแพทย์เป็นผู้รับผิดชอบต่อประสิทธิภาพทางการเงินของวงจรรายได้
- การดูแลการตั้งเวลาการลงทะเบียนการให้คำปรึกษาทางการเงินเวชระเบียนการเรียกเก็บเงินและการรวบรวมการป้อนข้อมูลและการประมวลผลและการผ่านรายการเงินสด
- ประสานงานการปฏิบัติงานประจำวันของการปฏิบัติงาน
- การส่งเสริมการบริการลูกค้าที่ยอดเยี่ยมโดยเจ้าหน้าที่ทุกระดับ
- พัฒนาดำเนินการและดูแลนโยบายและขั้นตอนการทำงานของสำนักงาน
- ให้สัมภาษณ์จ้างและอบรมทีมงานด้านการแพทย์ที่มีประสิทธิผลและดำเนินการตรวจสอบประสิทธิภาพ
- ดูแลและจัดการระบบการจัดเก็บและการจัดระบบทั้งหมดสำหรับการปฏิบัติงาน
- มั่นใจถึงความพึงพอใจของผู้ป่วยรวมทั้งการแก้ไขปัญหาเมื่อมีการร้องเรียนและพัฒนากระบวนการปรับปรุงเพื่อป้องกันการเกิดซ้ำ
- ตรวจสอบให้แน่ใจว่ามีการปฏิบัติตามกฎระเบียบกับ HIPAA, OSHA, กฎหมายแรงงานและข้อกำหนดของรัฐบาลกลาง, รัฐและท้องถิ่นอื่น ๆ
- ประสานงานการประชุมเจ้าหน้าที่สำหรับเจ้าหน้าที่ธุรการและคลินิก
- พิกัดโลจิสติกส์สำหรับการประชุมทั้งภายในและภายนอกและการประชุม
- มั่นใจว่าพนักงานมีความเหมาะสมกับการดำเนินงานประจำวัน
- ช่วยในโครงการพิเศษ
- ช่วยในการสรรหาแพทย์
ความต้องการด้านการศึกษา
ความรู้เกี่ยวกับกระบวนการทางธุรกิจและบัญชีมักจะได้รับจาก Associates หรือปริญญาตรีบริหารธุรกิจการบัญชีหรือการดูแลสุขภาพ Administration
ประสบการณ์
- ขั้นต่ำ 5 ถึง 7 ปีในการตั้งสำนักงานทางการแพทย์
- สองถึงสามปีในตำแหน่งการกำกับดูแลหรือการจัดการ
ความรู้ทักษะและความสามารถ
- ความรู้และประสบการณ์ในทุกด้านของการเรียกเก็บเงิน
- ความรู้เกี่ยวกับข้อบังคับที่เกี่ยวข้องกับ Medicare, Medicaid และ Commercial Insurance
- ประสบการณ์ด้านทรัพยากรบุคคลในการว่าจ้างการกำกับดูแลและการทบทวนผลการปฏิบัติงาน
- ความรู้เกี่ยวกับ HIPAA และกฎหมายแรงงาน
- ทักษะการบริการลูกค้าที่แข็งแกร่ง
- ทักษะในการเขียนนโยบายและขั้นตอน
- ความสามารถในการใช้ซอฟต์แวร์ด้านสุขภาพและระบบคอมพิวเตอร์
- มีความรู้เกี่ยวกับการบำรุงรักษาอุปกรณ์และอุปกรณ์เพื่อการแพทย์
- ทักษะการทำงานหลายภาษา
- ทักษะการแก้ปัญหา
- ทักษะการสื่อสารและการนำเสนอระดับมืออาชีพรวมทั้งการประชุมทางโทรศัพท์อีเมลโทรศัพท์และวิดีโอ
- ความรู้เกี่ยวกับแนวคิดและแนวปฏิบัติในการปรับปรุงกระบวนการต่อเนื่อง
- ความสามารถในการสื่อสารอย่างมืออาชีพกับแพทย์พยาบาลเจ้าหน้าที่สาธารณสุขฝ่ายสัมพันธมิตรเจ้าหน้าที่ธุรการพนักงานแถวหน้าผู้รับเหมาหน่วยงานของรัฐผู้จ่ายเงินประกันผู้ป่วยสมาชิกในครอบครัวของผู้ป่วยซัพพลายเออร์และประชาชนทั่วไปทุกระดับอายุตั้งแต่เด็กแก่ผู้อาวุโส .
เงินเดือนที่คาดหวัง
เงินเดือนแตกต่างกันไปขึ้นอยู่กับประสบการณ์การศึกษาและสถานที่ทำงาน
การเปิดงานในปัจจุบัน
ค้นหาตำแหน่งงานว่างในปัจจุบันสำหรับ Medical Office Manager และตำแหน่งที่คล้ายกัน